企业文化

以敏捷文化塑造一个充满活力并令人兴奋的工作场所,让每一位员工都成为最好的自己。
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互信文化

我们致力于建设相互信任、勇于承担责任的企业文化,并以开放的态度欢迎大家畅所欲言,来与我们分享其中的逻辑与动因。

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快速试验与持续改进

各层级都可以灵活地制定,测试和调整决策,并在此过程中不断学习,积极分享最佳案例以吸取经验。

Keppel
成就彼此

我们力求以明确目标为员工赋能,并为员工提供有助于实现团队目标的自主权,同时对努力和成就保持认可,从而激发员工潜力。

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创造价值

我们力求向客户和所有利益相关者传达价值主张,并勇于改变,为带来更大的价值不懈努力。

我们的荣誉

加入我们,成为多元化活力团队的一员

我们将根据工作优势与业务能力,平等客观地评估每一位求职者。

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